Статья 158 ТК РФ. Оплата труда при освоении новых производств (продукции)

Текущая редакция ст. 158 ТК РФ с комментариями и дополнениями на 2018 год

Коллективным договором или трудовым договором может быть предусмотрено сохранение за работником его прежней заработной платы на период освоения нового производства (продукции).

Комментарий к статье 158 ТК РФ

Статьей 94 КЗоТ 1971 года было предусмотрено, что на период освоения нового производства (продукции) работникам может производиться доплата до прежнего среднего заработка в порядке и на условиях, определяемых коллективным договором.

В настоящее время ст. 158 ТК РФ установлено право работодателя предусмотреть коллективным договором сохранение за работником его прежней заработной платы на период освоения нового производства (продукции) либо включить указанное условие в трудовой договор.

Заработная плата за время освоения новых производств может выплачиваться способом, установленным работодателем в коллективном договоре, например, исходя из установленного оклада или из среднего заработка.

Положения комментируемой статьи, например, продублированы в Отраслевом соглашении по организациям лесопромышленного комплекса Российской Федерации на 2015-2017 годы (утверждено Профсоюзом работников лесных отраслей РФ, Общероссийским отраслевым объединением работодателей целлюлозно-бумажной промышленности, Общероссийским отраслевым объединением работодателей мебельной и деревообрабатывающей промышленности 19 декабря 2014 года).

Отметим также, что Макет коллективного договора, утвержденный Минтрудом России 6 ноября 2003 года, в п.2.1.13 содержит положение, в соответствии с которым на период освоения нового производства (продукции) за работником сохраняется его прежняя заработная плата. При этом должен быть указан конкретный срок освоения нового производства.

Консультации и комментарии юристов по ст 158 ТК РФ

Если у вас остались вопросы по статье 158 ТК РФ и вы хотите быть уверены в актуальности представленной информации, вы можете проконсультироваться у юристов нашего сайта.

Задать вопрос можно по телефону или на сайте. Первичные консультации проводятся бесплатно с 9:00 до 21:00 ежедневно по Московскому времени. Вопросы, полученные с 21:00 до 9:00, будут обработаны на следующий день.